大環境不景氣，宏達電日前才宣布將裁員1500人，全球約有130萬員工的鴻海集團，也傳出因為客戶訂單減少影響，台灣廠將資遣約17名派遣員工。甚至有周刊報導，鴻海董事長郭台銘日前在超高層會議上，喊話預計在1年內裁員34萬人，省下2300億台幣的人力成本。
對此鴻海回應，這幾名員工是因為鴻海和派遣公司契約到期、終止聘用，將會督促派遣公司依工廠負壓風扇照勞基法保障勞工權益。但對於周刊指稱，一年內裁員34萬人的消息，鴻海則不予回應。
威洲面板新廠6月底風光動土，美國總統川普和鴻海總裁郭台銘，手握金鏟子的這一幕讓人印象深刻，但是有周刊報導，郭董預計在1年內裁員34萬人，省下2300億台幣的人力成本，周刊也指出，受到訂單減少影響，7月中台灣廠將會資遣約17名派遣員工，主要原因恐怕就是近來鴻海的營運不如預期。
負壓排風扇的降溫原理主要有以下幾點：1、換氣降溫：由於陽光負壓排風扇照射建築物、機器設備、人體等熱源導致需要通風的場所氣溫高於車間外。負壓風機能將車間內熱氣迅速排出讓車間內溫度和外界溫度持平，不至於車間內溫度升高。2、空氣流動帶走人體熱量，空氣流動加速汗液蒸發而吸收人體熱量，從而讓人體感覺涼爽，和自然風一樣涼爽。3、和水簾配合使用，在夏季最炎熱的時候可將車間內溫度控制在28攝氏度以內。但人體的涼爽感覺可與空調相比。
近年鴻海在美日中三國都有投資布局，狠工廠降溫砸3千億台幣，在美國威斯康辛州設立面板新廠，2016年併購日本面板大廠夏普，造成市場震撼，6月旗下富士康工業互聯網(FII)，在中國A股掛牌，也引發熱烈討論，但砸了大錢，回收卻相對緩慢。
另外鴻海打算轉型自動化，也讓人力需求減少，那麼台灣廠是不是裁員的第一槍呢，鴻海集團回應，是因為跟派遣公司契約到期自然終止，少數員工才會受到影響，集團會督促派遣公司，依勞基法保障勞工權益，至於未來會不會有更進一步的，大量裁員計畫，鴻海目前對此不予回應。
廠房降溫的方式可分為兩種：自然方式降溫和設備降溫。自然的方式包括在車間地面灑水、和開窗通風等。目前，也有企業車間直接購買大冰塊來達到廠房降溫目的。此外，還可以在車間頂部或四周搭建棚架種植藤類植物；或者在廠房四周種植樹木遮擋陽光。不過上述自然方法見效慢，而且效果不明顯，只能遮擋陽光而無法吸收車間內部產生的熱量。設備降溫方式則主要是通過直接降溫設備和通風降溫設備等設備來達到廠房降溫的目的。直接降溫設備包括空調，濕簾等；通風降溫設備主要是各種通風機和風扇等。
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